职场单身人群婚恋需求：技术、财务单身率最高

原标题：职场单身人群婚恋需求:技术、财务单身率最高

“双11”到来,除了迎来电商大战,光棍节也让单身男女们再次成为被关注的焦点。为了更好地了解职场单身人群的婚恋需求,11月10日,智联招聘联合珍爱网共同发布了《2017职场单身人群婚恋需求报告》,针对职场单身人群进行线上抽样调查,报告共收到有效样本12102份。调查显示,技术、财务成单身率最高职业,近三成职场人或因单身问题“逃离北上广”;“下班回家没人陪”最孤独,玩游戏、追剧成职场单身男女排遣孤单首选。

哪些岗位单身率最高?报告显示,单身率最高的职业为技术、财务、销售、设计、行政、人力资源、运营。由此可见,技术、财务、销售等大众印象中工作繁忙、加班频繁的职业,确实在一定程度上影响了脱单。另外,“逃离北上广”如今已是一种社会现象,调查显示,27%的职场单身人群表示到了一定年龄仍未脱单会选择离开一线城市回老家发展,23%的职场单身人群坚信自己可以在一线城市脱单。

孤独是每个人都存在的问题,而单身时期尤为明显。数据显示,“下班回家没人陪”孤独指数最高、其次为“周末没人约”、“加班后独自回家的路上”、“一个人看病”和“朋友圈情侣秀恩爱”。面对孤独感,单身男性排解孤独的主要方式是玩游戏、看书、运动、追剧和跟朋友聚会;而单身职场女性排解孤独主要方式则是追剧、看书、跟朋友聚会、培养兴趣爱好和在家打扫卫生。

面对脱单困难的问题,数据显示,23%的职场单身男女因“理想对象未出现”而单身,其次为圈子小,自己也不积极参与社交活动(18%)、尚未具备恋爱所需经济基础”(15%)、自己很被动,从不主动出击(11%)、习惯性单身不想改变(10%),可见大部分单身的职场男女都是“被动单身”。

单身人群更看重的企业福利究竟是哪些?调查发现,38.8%的职场单身男女认为重要的企业额外福利是培训、自我提升;28.63%的职场单身男女期待获得更多的私人时间。可见追求个人能力的提升成为单身人群的普遍焦虑,找不到好的另一半就努力成为更好的自己。半岛全媒体记者　肖玲玲　报道