信网5月11日讯 为扎实推进“干部作风建设年”活动，持续优化营商环境，近日，青岛市市政公用监督站靶向聚焦地铁施工过程中的痛点、难点问题，深入地铁6号线二期工程一线，组织召开工程质量安全监督工作交流会，开展“送政策、送培训、送服务”一站式上门服务，切实将作风建设成果转化为推动工程高质量发展的实际效能。
精准解读政策，规范现场管理行为
会议围绕近期国家、省、市关于安全生产工作的最新要求，重点对《关于落实建筑施工企业、工程项目安全生产管理机构设置及安全生产管理人员配备办法的通知》《青岛市市政公用工程专职安全生产管理人员履职记分管理办法（试行）》等文件进行系统宣贯，详细解读相关条文内容。通过政策解读，帮助各参建单位精准把握上级政策要求，进一步规范施工现场质量安全管理行为。
组织专项培训，夯实质量主体责任
会议组织站内经验丰富的高级工程师，就《青岛市城市轨道交通工程施工质量标准化指引（行为篇）》《青岛市城市轨道交通工程施工质量标准化指引（资料篇）》开展专项培训。系统讲解质量标准化体系建设情况，重点强调质量管理责任落实、关键岗位人员配备履职和样板引路示范等工作要求，切实强化各参建单位质量意识，进一步压实质量管理主体责任。
开展服务交流，建立长效管控机制
针对地铁6号线二期工程施工推进中的突出问题，监督人员组织各参建单位开展交流研讨，并对一季度发现的质量安全典型问题进行“回头看”。重点围绕渣土运输车辆动态管控、施工现场隐患排查与分级管控、机械类专职安全员配备与履职管理、分项工程质量验收等关键环节，结合项目实际管理情况，逐一梳理问题症结，深入分析短板不足，逐项探讨优化举措，明确后续工作标准，推动形成长效管控机制。
青岛市市政公用监督站将树牢“实、新、快、严”工作作风，锚定“四抓四促四提升”工作主线，深入践行“三员三送”对企专项服务机制，切实将质量安全监督与为企服务相融合，助力全市地铁工程高质量发展。（记者 耿润）
[来源：信网 编辑：李源菁]大家爱看
