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青岛公布10起重大劳动保障违法行为

2018-07-02 15:38:55
来源:信网
作者:杜杲燃 张强
责任编辑:光影

信网7月2日讯 为加大对拖欠工资等违法行为惩戒力度,进一步警示和震慑企业劳动违法行为,切实维护劳动者合法权益,根据人社部《重大劳动保障违法行为社会公布办法》规定,近日,青岛市人力资源社会保障局向社会公布10起重大劳动保障违法行为。

青岛泰翔通达国际物流有限公司拒不按照询问通知书的要求接受调查询问

青岛泰翔通达国际物流有限公司,统一社会信用代码(或注册号):913702007975347119,单位地址:青岛市市南区延安三路220号607户,法定代表人:张大鹏。

2018年1月,2名劳动者到青岛市市南区人力资源和社会保障局投诉青岛泰翔通达国际物流有限公司未签订劳动合同、未缴纳社会保险费、拖欠工资。

3月5日,市南区人力资源和社会保障局向该单位邮寄送达《劳动保障监察询问通知书》,该单位未按要求提供材料配合调查。3月14日,市南区人力资源和社会保障局向该单位直接送达了《劳动保障监察责令改正决定书》。由于该单位拒不配合调查,4月8日,市南区人力资源和社会保障局依法向该单位下达了《劳动保障监察行政处罚决定书》,对该单位处以罚款12000元。若该单位不主动履行且在法定期限内不申请行政复议或提起行政诉讼,市南区人力资源和社会保障局将申请法院强制执行。

青岛老滋味餐饮管理有限公司拒不按照询问通知书的要求接受调查询问

青岛老滋味餐饮管理有限公司,统一社会信用代码(或注册号):370205230035410,单位地址:青岛市市北区兴隆路57号甲,法定代表人:徐克尊。

2017年12月13日,劳动者李某到青岛市市北区人力资源和社会保障局投诉青岛老滋味餐饮管理有限公司未依法为投诉人支付工资。

12月27日,市北区人力资源和社会保障局依法下达《劳动保障监察调查询问通知书》,该单位未按要求提供材料配合调查。2018年1月8日,市北区人力资源和社会保障局对该单位留置送达《劳动保障监察责令改正决定书》,该单位在规定期间仍未配合。3月16日,市北区人力资源和社会保障局对该单位公告送达了《劳动保障监察行政处罚决定书》,对该单位处以罚款15000元。若该单位不主动履行且在法定期限内不申请行政复议或提起行政诉讼,市北区人力资源和社会保障局将申请法院强制执行。

青岛恒万通货运有限公司借用人单位招聘名义,收取意外保险费用,拒不接受劳动保障监察调查询问

青岛恒万通货运有限公司,统一社会信用代码(或注册号):370213230143866,单位地址:青岛市李沧区重庆中路东南山加油站对面,法定代表人:高财。

2016年10月,青岛市李沧区人力资源和社会保障局陆续接到10余名劳动者投诉青岛恒万通货运有限公司在李沧区重庆中路东南山加油站附近设有招聘点,收取意外保险等费用,但收取费用后未缴纳意外保险费,也未安排工作,并拒绝退还费用。

李沧区人力资源和社会保障局于2016年11月对该单位劳动用工等情况立案调查,但该单位拒不接受劳动保障监察,不提供相关材料。12月8日,李沧区人力资源和社会保障局依法下达《劳动保障监察责令改正指令书》,该单位逾期未履行责令改正指令。2017年4月10日,李沧区人力资源和社会保障局对该单位公告送达了《劳动保障监察行政处罚决定书》,罚款12000元。2018年1月31日,李沧区人力资源和社会保障局对该单位公告送达了《劳动保障监察履行行政处理决定催告书》。因该单位未履行,4月17日,李沧区人力资源和社会保障局依法申请法院强制执行。

青岛三九九洲生物技术有限公司拖欠劳动报酬

青岛三九九洲生物技术有限公司,统一社会信用代码(或注册号):91370212740391414U,单位地址:青岛市崂山区宁夏路306号青岛大学科技园A座2F,法定代表人:郭文波。

2017年12月5日,劳动者江某到青岛市崂山区人力资源和社会保障局投诉青岛三九九洲生物技术有限公司拖欠工资。

经查,该单位拖欠职工工资共计703289.02元。其中拖欠2017年2月份41人工资184024.67元,2017年3月份55人工资214592.71元,2017年10月份39人工资157221.92元,2017年11月份36人工资147449.72元。2018年1月25日,崂山区人力资源和社会保障局依法下达《劳动保障监察责令改正决定书》,该单位逾期未履行责令改正决定。2月7日,崂山区人力资源和社会保障局对该单位下达了《劳动保障监察行政处理决定书》。若该单位不主动履行且在法定期限内不申请行政复议或提起行政诉讼,崂山区人力资源和社会保障局将依法申请法院强制执行。

青岛牧羊人畜牧工程有限公司欠缴社会保险费、拖欠劳动报酬

青岛牧羊人畜牧工程有限公司,统一社会信用代码(或注册号):913702140920741619,单位地址:青岛市城阳区城阳街道艳阳路101号,法定代表人:张国平。

2017年9月,青岛市城阳区人力资源和社会保障局在日常巡查中发现,青岛牧羊人畜牧工程有限公司未给48名职工缴纳2017年8月份的社会保险费、未支付69名职工2017年8月份工资342943.7元。

9月15日,城阳区人力资源和社会保障局依法向该单位下达了《劳动保障监察责令改正决定书》,责令该单位限期支付劳动者工资、补缴社会保险费,但该单位逾期未改正。11月6日,城阳区人力资源和社会保障局依法对该单位下达了《劳动保障监察行政处理决定书》,要求该单位支付劳动者8月份工资、补缴8至9月份的社会保险费,该单位未整改。2018年5月8日,城阳区人力资源和社会保障局依法对该单位留置送达了《劳动保障监察履行行政处理决定催告书》。因该单位未履行,5月25日,城阳区人力资源和社会保障局依法申请法院强制执行。

青岛华润盛物业管理服务有限公司欠缴社会保险费

青岛华润盛物业管理服务有限公司,统一社会信用代码(或注册号):91370214391074378R,单位地址:青岛市即墨区北安街道办事处TCL大道亨达工业园内,法定代表人:侯运伟。

2017年4月10日,4名劳动者到青岛市即墨区人力资源和社会保障局投诉青岛华润盛物业管理服务有限公司欠缴社会保险费。即墨区人力资源和社会保障局经审查后立案受理。

经调查,青岛华润盛物业管理服务有限公司欠缴4名劳动者2015年6月至2017年2月期间社会保险费共计134977.91元。2017年9月15日,即墨区人力资源和社会保障局对该单位下达《劳动保障监察行政处理决定书》,但该单位逾期未履行,2018年4月2日,即墨区人力资源和社会保障局对该单位公告送达《劳动保障监察履行行政处理决定催告书》。若该单位不主动履行且在法定期限内不申请行政复议或提起行政诉讼,即墨区人力资源和社会保障局将申请人民法院强制执行。

青岛亨泰来机械科技有限公司拖欠劳动报酬

青岛亨泰来机械科技有限公司,统一社会信用代码(或注册号):370281230055129,单位地址:青岛市胶州市铺集镇孙家村,法定代表人:孙桂法。

2016年1月,10名劳动者到青岛市胶州市人力资源和社会保障局投诉青岛亨泰来机械科技有限公司拖欠工资。

经调查,青岛亨泰来机械科技有限公司拖欠10名职工2014年3月至2014年5月工资65496元。2017年1月23日,胶州市人力资源和社会保障局对该单位下达《劳动保障监察责令改正决定书》,但该公司拒不支付。2017年2月13日,胶州市人力资源社会保障局依法下达了《劳动保障监察行政处理决定书》,责令该单位限期支付劳动者工资,并加付赔偿金,但该单位未履行行政处理决定。2017年10月12日,胶州市人力资源和社会保障局依法向法院申请强制执行。

上海金山国素建筑工程有限公司拖欠劳动报酬

上海金山国素建筑工程有限公司,统一社会信用代码(或注册号):91310116MAIJ86WK34,单位地址:上海市金山工业区亭卫公路6558号4幢1908室,法定代表人:孙国安。

2018年1月31日,40余名劳动者到青岛市平度市人力资源和社会保障局反映上海金山国素建筑工程有限公司拖欠280余名劳动者的工资。平度市人力资源和社会保障局依法立案受理。

经查实,上海金山国素建筑工程有限公司拖欠280名劳动者工资共计6578780元。2月2日,平度市人力资源和社会保障局依法向该公司下达《劳动保障监察责令改正决定书》,但该公司在规定期限内拒绝整改违法行为。平度市人力资源和社会保障局于2018年2月2日依法将该案移交平度市公安局,平度市公安局于当日受理,该案目前正在侦办过程中。

青岛优牧泰丰机械制造有限公司拖欠劳动报酬

青岛优牧泰丰机械制造有限公司,统一社会信用代码(或注册号):370285230057924,单位地址:青岛市莱西市经济开发区院庄村院庄街5号,法定代表人:米林。

2016年12月19日,2名劳动者到青岛市莱西市人力资源和社会保障局投诉青岛优牧泰丰机械制造有限公司拖欠工资。

经调查,该单位拖欠两名职工工资共计7100元。2017年3月3日,莱西市人力资源和社会保障局依法下达《劳动保障监察责令改正决定书》责令其限期支付工资,该单位拒不支付。3月30日,莱西市人力资源和社会保障局依法下达了《劳动保障监察行政处理决定书》,责令该单位限期支付工资并加付赔偿金共计人民币10650元,但该单位逾期未履行行政处理决定。12月7日,莱西市人力资源和社会保障局对该单位公告送达《劳动保障监察履行行政处理决定催告书》。因该单位未履行,2018年3月6日,莱西市人力资源和社会保障局依法申请人民法院强制执行。

下一步,青岛市人社局将不断加强我市劳动保障守法诚信制度建设,定期对存在恶意欠薪、恶意拖欠社会保险费等劳动保障违法行为的用人单位进行社会公布。对克扣、无故拖欠劳动者劳动报酬,或因欠薪违法行为引发群体事件或极端事件,符合人社部《拖欠农名工工资“黑名单”管理暂行办法》规定情形的,将依规列入拖欠农民工工资“黑名单”,并按规定对其实行联合惩戒,在政府资金支持、政府采购、招投标、生产许可、资质审核、融资贷款、市场准入、税收优惠、评优评先等方面予以限制,使欠薪企业“一处违法、处处受限”。

对于存在劳动保障违法行为的企业,依法履行社会责任,遵守劳动保障法律法规,诚信经营,认真整改违法行为,切实维护劳动者合法权益,才是企业生存发展的唯一出路。

信网全媒体记者 杜杲燃 通讯员 张强

[来源:信网 编辑:光影]
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