信网/信号新闻12月10日讯 “没想到会被同行‘坑’了。”近日,新疆一家项目咨询有限公司的负责人严女士向信号新闻(0532-80889431)反映,今年8月,她的公司委托山东懒聘人力资源有限公司(以下简称“山东懒聘”),替湖州的一个项目招聘10名CNC(计算机数字控制机床)操作工,并支付了7980元服务费。然而,对方推送的简历数量与质量均未达约定要求,随后销售人员失联,服务费至今未退。
严女士介绍,为尽快完成招聘,她联系了此前添加过微信的山东懒聘销售人员杨经理进行对接。杨经理称经过人事部评估可以招聘,并确定了人力资源服务价格为7980元招聘10人,而且还可以赠送2个名额,承诺“3到7天陆续上人,一个月保底20”。
“‘上人’就是入职的人员。”严女士告诉信号新闻,在约定好相关事宜后,她以公司名义与山东懒聘线上签订了服务合同,并通过杨经理发送的企业微信对外收款码,全额支付了7980元服务费。第二天,严女士及其公司另一负责人被拉入一个业务对接群,山东懒聘工作人员在该群聊中发送简历。
直到9月5日,严女士只收到了6份简历,“推送的简历不仅完全不符合要求,速度也远不及我们自行招聘的效率和质量。”看着山东懒聘发来的简历,严女士很头疼,“我们要求一年以上CNC各类机型操作经验的,结果发来的简历有的没经验,有的连图纸都不会看,还有的是剪裁工背景。” 因对招聘服务的速度和质量严重不满,严女士当即提出退款要求,但杨经理仅反复回应“会向领导反馈,等待领导答复”。
严女士说,自己尝试过提供其他招聘岗位,只希望尽早完成合同,但山东懒聘发来的简历仍旧不符合要求。自10月23日起,严女士没有再催促山东懒聘发送简历,对方也未再推送过简历。“杨经理变得微信不回、电话不接。”严女士无奈地说,“如今三个多月过去,山东懒聘一名合格人员都没招到,我们只能另寻途径才完成了客户委托的招聘任务。当初正是因为着急招人,才选择委托他们,没想到现在人没给招到,服务费也不退还,真没想到会被同行‘坑’了。”
根据严女士提供的《懒聘服务合同》,合同第二部分第2条明确约定:乙方(山东懒聘)应保证被推荐人的基本素质介绍符合甲方所提供信息的要求;乙方应在对接完成后7个工作日后陆续为甲方推送候选者进行面试,每月推荐人员基本完成20名左右。
信号新闻尝试联系与严女士对接的杨经理,电话始终无人接听。信号新闻随后联系到山东懒聘售后,工作人员表示按照合同规定,如果招聘没有完成,会按比例进行退费,并表示会将情况记录后向上反馈。
青岛市网络纠纷人民调解委员会AI调解员评析,由于山东懒聘未按约定期限和条件提供服务,可能存在违约行为,严女士作为受害方,可以主张权利,要求解除合同并返还已付服务费。建议严女士准备好合同文本、付款凭证、沟通记录等证据来证明山东懒聘的违约事实,如果协商无法达成一致,可向人民法院提起诉讼。(戴洁)
大家爱看